未来に挑むPMへ。課題は、あなたが定義する。Open Space Technology (OST)

あなたは今日、誰かの話を聞くだけで終わりますか？ それとも、未来の課題を定義し、行動を始めますか？

OSTは、参加者自身が「今、このカンファレンスで一番話したいこと、解決したいこと」を自由に提案し、そのテーマに関心がある人だけで集まり、即座にセッションを運営していく、参加型・共創型の会議手法です。

今回のOSTの問い：「未来に挑め」という言葉を聞いて、あなたの心に浮かんだ課題は何でしょうか？

このセッションは、著名なスピーカーの知見を消費する場ではありません。あなたの心にある「まだ誰も手を付けていない問い」をテーブルに乗せ、それを真剣に解決しようとするPMたちとの議論を通じて、課題定義の解像度を極限まで高めるための「実践の場」です。

なぜOSTは「本気のPM」のための場なのか？

1. あなたのアジェンダが、未来を創る
「特定の技術課題の突破口」「チーム間の見えない壁」「まだ誰も言語化していない顧客の潜在ニーズ」など、あなた個人の“生きた問い”が、この時間唯一のアジェンダになります。受け身の聴講者ではなく、あなた自身がこのセッションのオーナーであり、主役です。

2. ブレイクスルーを生む共創者との出会い
能動的に課題を定義しようとする、熱量の高いプロダクトマネージャーだけがこの場を選んで集まります。あなたの鋭い問いかけが、同じ問題意識を持つ真の共同作業者（コラボレーター）との出会いを生み、カンファレンス後の具体的なアクションへと繋がります。

3. 「聴衆」で満足せず、「当事者」たれ
この場は、既に語られた有名人の知見を消費する場所ではありません。同じ課題意識を持つPM同士で、あなたの「未解決の問い」に、共に挑むための対話の場です。
「著名人の話を聞ければ十分」と感じる方よりも、「仲間と真実を探求したい」と願うPMにこそ、最高のブレイクスルーと仲間を得られることをお約束します。
OSTの原則に基づき聞くだけの参加も歓迎しますが、最も価値ある時間を過ごせるのは、課題を携えてきたあなたです。

💡 OSTって何をするの？ 初めてご参加の方へ

「課題の定義」や「セッションの運営」と聞くと身構えてしまうかもしれませんが、OSTの参加は驚くほど気軽で、自由です。

【当日の流れ：提案と参加】
1. アジェンダ作成 (提案)： セッション開始時、あなたが話したいテーマや解決したい課題を紙に書き出し、一緒に議論する仲間に呼びかけます。これが、その場で決まるタイムテーブルになります。
2. テーマを選ぶ (参加)： 参加者はそのタイムテーブルを見て、自分が最も熱意を持って取り組みたいテーマ、学びたいテーマを選んで、そのセッションの場所に移動するだけです。

【OSTの原則：二本の足の法則で自由に参加】
OSTの成功を支える基本原則が「二本の足の法則」です。「その場でもう学ぶことも貢献することもなくなったと感じたら、自分の二本の足を使って、もっと貢献できる場所、もっと学べる場所に移動して良い」というルールです。

遠慮は一切無用です。 途中でテーマが合わない、議論が煮詰まったと感じたら、すぐに他のセッションへ移動して構いません。この自由さが、あなたの興味と情熱を最大限に活かす最高の学びを生み出します。

「課題の定義」や「セッションの運営」と聞くと身構えてしまうかもしれませんが、OSTの参加は驚くほど気軽で、自由です。

【当日の流れ：提案と参加】
1. アジェンダ作成 (提案)： セッション開始時、あなたが話したいテーマや解決したい課題を紙に書き出し、一緒に議論する仲間に呼びかけます。これが、その場で決まるタイムテーブルになります。
2. テーマを選ぶ (参加)： 参加者はそのタイムテーブルを見て、自分が最も熱意を持って取り組みたいテーマ、学びたいテーマを選んで、そのセッションの場所に移動するだけです。

【OSTの原則：二本の足の法則で自由に参加】
OSTの成功を支える基本原則が「二本の足の法則」です。「その場でもう学ぶことも貢献することもなくなったと感じたら、自分の二本の足を使って、もっと貢献できる場所、もっと学べる場所に移動して良い」というルールです。

遠慮は一切無用です。 途中でテーマが合わない、議論が煮詰まったと感じたら、すぐに他のセッションへ移動して構いません。この自由さが、あなたの興味と情熱を最大限に活かす最高の学びを生み出します。

熱い思いと解決したい課題を携えてご参加ください。あなたの覚悟が、このカンファレンスで最も価値のある時間を作り出します。

ファシリテーター: pmconf実行委員会